Je cherche un éducateur sportif / un professeur
Les chiffres de la dernière saison sportive
76
Adhérents
30
Contrats en CDII
51
Éducateurs Sportifs et professeurs
13 415
Heures de Mise à disposition
Vous souhaitez confier la fonction employeur et ainsi toutes les tâches administratives liées à l’emploi ? Vous recherchez une personne qualifiée pour développer vos projets, vos pratiques, rejoindre vos équipes ?
La mutualisation d’un emploi c’est l’action de partager le temps et les compétences d’un(e) salarié(e) entre plusieurs structures.
Cœur de métier de notre groupement d’employeurs, l’objectif essentiel de la mutualisation est de sécuriser des emplois à temps plein sur un secteur géographique précis et de développer les compétences en local.
Le Groupement d'Employeurs Profession Sport et Loisirs Aveyron ?
Les Avantages pour votre structure
– Bénéficier d’un personnel compétent et fidélisé
– Partager un salarié en fonction de vos besoins
– Profiter d’une flexibilité dans l’organisation du travail
– Simplifier vos démarches administratives
– Accéder à un accompagnement continu et personnalisé
Les Avantages pour le-la salarié-e
– Bénéficier d’un emploi stable
– Simplifier ses démarches avec un employeur unique
– Multiplier ses opportunités d’embauche avec un seul et même contrat
– Valoriser ses compétences (encadrement, administratif, communication, …) par la diversité des expériences au sein de plusieurs associations et/ou établissements publics
– Sécuriser son parcours professionnel et ses démarches sociales (formation, logement, crédit, mutuelle, …)
– Rendre son travail attractif et éviter la routine
Nos salariés ont des compétences et des diplômes très divers :
- en encadrement : Éducateur Sportif, Professeur de Danse, Professeur de Musique, Professeur d’Anglais, Professeur de Langue des Signes Français, Chef de chœur, …
- mais aussi, pour des missions plus administratives (secrétariat, communication, …).
Nos adhérents sont des structures non assujettis à la TV :
– Associations loi 1901 (clubs sportifs, comité départemental, MJC, associations socio-culturelles et d’éducation populaire, …)
– CCAS
– EHPAD, résidences autonomie
– Collectivités locales (Mairie, Communauté de Communes, …)
– Ecole
– Camping et musée associatif
– …
L’ensemble des acteurs d’un bassin de vie peuvent répondre à leurs besoins en terme de salarié.
Exemple : besoin d’un intervenant
– 10 heures par semaine pour une association sportive
– 2 demi-journées par semaine pour une EHPAD
– Sur le temps périscolaire et pour surveiller la plage l’été pour une mairie
– Pendant les petits vacances pour le centre de loisirs
= Le salarié devient un acteur privilégié pour le lien social et l’animation du territoire !
Vous embauchez du personnel saisonnier, réfléchissons ensemble à une solution idéale pour votre structure
Vous organisez un évènement et vous avez besoin de personnes pour :
– encadrer une activité sportive
– participer au bon déroulement d’une course itinérante
– autre besoin …
Nous avons certainement une solution à vous trouver… alors n’hésitez pas à nous contacter pour en discuter !
Un suivi en 4 étapes pour des solutions au plus proche de vos besoins
Définir vos besoins, ensemble
Rechercher les profils adaptés à votre demande
Gérer et coordonner les emplois partagés
Vous accompagner tout au long du processus de recrutement
Trouver un collaborateur avec le site Le Sport Recrute
Aujourd’hui reconnue comme étant la plateforme de référence spécialisée dans l’emploi de nos secteurs d’activité avec plus de 10 000 offres collectées, Le Sport Recrute constitue un véritable portail d’accès gratuit et centralisé vous permettant de déposer vos offres d’emploi et de recruter les talents qualifiés pour votre structure.
Ils nous font confiance :
La carte de nos adhérents
